募集要項

人事(労務/給与・社保担当)

仕事内容

給与・社保担当として主に下記をご担当いただきます。

  • 給与計算
  • 社会保険
  • 年末調整
  • 企業型確定拠出年金関連
  • 各種申請手続き
  • 役所対応
  • その他、労務部門の業務改善に取り組んでいただきます。

■Point01
成長企業で自分の可能性を最大限に引き出せます!
ベリーベストグループは、業界トップクラスの成長率で従業員も増えているため、課題ややるべき事も多く、人事関連の様々な業務も吸収できるチャンスです。

■Point02
経験豊富な先輩社員があなたをサポートします!
わからない事があればすぐに相談や質問が出来る職場環境です。

■募集背景
事務所の拡大に合わせて、管理部門も強化を図るための増員となります。

雇用形態 正社員
  • ※試用期間3ヵ月あり(労働条件変更なし)
応募資格
  • 給与計算、または、社会保険業務経験をお持ちの方
    (基本的な知識と経験があればOK)
  • Excel・Wordが得意な方(ビジネスで使用経験があり、Excel出の集計業務が得意な方
    SUM、IF、AVERAGE、VLOOKUPなどの関数やピボットテーブルを使用する場面が多いです。

■歓迎する経験・スキル

  • 関連の幅広い業務の経験をお持ちの方
  • 従業員300名以上を対象としたご経験
  • 部下のマネジメント経験
  • OBC社の奉行関連のシステムを使用しての業務経験がある方

※弊社では人事奉行、給与奉行等を使用しています。

求める人物像
  • コツコツと仕事を積み上げていくのが好きな方
  • きめ細かな気配り・心配りができる方
  • どんな仕事でも前向きに仕事へ取り組める方
  • 納期を守る為に、調整力・管理力のある方
勤務地 東京オフィス
港区六本木一丁目8番7号 MFPR六本木麻布台ビル11階
勤務時間

9:30~18:00(実働7.5時間/休憩1時間)
※毎週水曜日はノー残業デー

給与 月額:260,800円~(業務手当33,800円~を含む)
想定年収:400万円~
  • 業務手当は、20時間相当のみなし残業代です。超過分は別途支給します。
  • 入社時の条件は、経験、スキルを考慮して決定します。
給与の見直し 年1回
賞与 年2回(会社の利益と個人の活躍に応じて賞与を決定)
休日休暇
  • 完全週休二日制(土日)
  • 祝日
  • 有給休暇
  • 年末年始
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 産休・育休 など
待遇・福利厚生
  • 通勤交通費:1か月分の定期代を支給(上限は月5万円まで)
  • 健康保険
  • 雇用保険
  • 労災保険
  • 厚生年金保険
  • 企業型確定拠出年金
  • 所内表彰制度
  • 永年勤続表彰
  • 所内公募制度
  • 福利厚生サービス(リロクラブ)
  • サークル活動補助
  • 暑気払い
  • 忘年会
  • 懇親会補助制度
  • ヘヤワリ など
応募方法

エントリーフォーム、メール、ご郵送いずれかでお送りください。

必要書類

履歴書・職務経歴書(書式自由。写真貼付、メールアドレス記載)
以上をエントリーフォームへのアップロードまたはメール、郵送にてお送りください。

選考方法 応募→書類選考→面接(複数回)・適性検査→入社
※状況により変更となる可能性がございます。
応募書類の送付先 ベリーベスト法律事務所 東京オフィス
〒106-0032
東京都港区六本木一丁目8番7号 MFPR六本木麻布台ビル11階 事務員採用係宛
E-MAIL:vb-recruit@vbest.jp
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お問い合わせ先 E-MAIL:vb-recruit@vbest.jp
TEL:03-6441-0252
担当:管理部人事課 事務員採用担当